各学院、各部门：
根据《省教育厅关于开展职业教育“双师型”教师认定工作的通知》（苏教师函〔2023〕31号）、《江苏省职业教育双师型教师认定工作指南（2024）》文件精神，结合我校实际，现就做好2023年和2024年“双师型”教师认定工作有关事项通知如下。
一、认定依据和要求
《江苏省职业教育“双师型”教师标准（试行）》（附件1）、《江苏省职业教育双师型教师认定工作指南（2024）》、《江苏省职业教育“双师型”教师非教师系列专业技术资格和相关职业证书目录(2024 年)》（附件2）以及《钟山职业技术学院“双师型”教师认定及管理办法（试行）》（钟校字〔2023〕57号）。
二、认定范围
认定范围主要为校内的专业课教师（含实习指导教师）和从行业企业正式聘任的校外兼职教师。公共课教师、校内具有教师资格并实际承担专业课教学任务的其他人员，符合相应条件可参照实施。
此次认定包含以下两类人员：
1.2023年申报人员；
2.2024年新增申报或重新认定的人员。
三、认定时间
（一）教师自主申报。“双师型”教师认定由教师个人申报，申报人须在江苏省职业教育教师信息管理平台（以下简称平台）提出认定申请，按系统要求上传相应的支撑材料。细节要求见职业教育教师管理-教师帮助手册（申报人看）（附件3）。
根据省厅规定“认定机构统一认定工作结束后，当年不得改变认定方式及认定结果。未通过认定的教师下一年度按照本人自主遴选的认定层次、方式，对照相应条件重新认定”。请教师对照要求，慎重选择认定方式和申报等级。
学院初审推荐（10月11日前完成）
各学院作为“双师型”教师认定的初审推荐部门，成立评议推荐工作小组,根据《江苏省职业教育“双师型”教师标准（试行）》,开展“双师型”教师认定的初审推荐工作。评议推荐工作小组负责对申报人员的资格条件、业绩成果、违法犯罪记录、师德失范行为、学术不端行为、意识形态问题、提交平台的佐证材料与填写内容是否对应等方面进行初审核实，并对申报人员进行评议推荐。评议推荐要做好工作记录，简要说明评议过程及结果，评议推荐工作小组各成员均需签字。评议推荐结果在部门范围公示3个工作日以上。公示结束无异议后，在平台中填写审核意见。
10月11日，各学院将《“双师型”教师评议推荐情况说明》（附件4）报人事处。
（三）资格复审（10月17日前完成）
对申报人选资格和申报材料进行资格复审，并将审核结果进行公示，公示时间不少于3个工作日。
1.高级“双师型”教师的申请认定，有以下情况的，相关佐证材料同步公示：在满足省级标准1-4条基本条件和教学业绩、教育研究、实践能力、专业成果（高职中级及以上）各方面至少一条具体条件的情况下，省级标准明确要求申请人应“具有丰富的专业知识和精湛的操作技能，掌握先进的教育理念、教学方法，形成可供借鉴推广的教学经验或模式，教学特色鲜明，教学业绩突出”（定性条件）。
2.省级标准中，有“实习实训基地建设、设备改造、技术革新等发挥重大作用，取得显著社会或经济效益”等类似定性描述，申报人员提供此材料的，相关佐证材料同步公示。
（四）专家评议委员会评议（10月21日前完成）
对推荐人选进行评议，确定学校“双师型”教师人选。
（五）公示
“双师型”教师审议通过人员名单在校内公示，公示时间不少于5个工作日。
（六）平台审核
将初审通过人员情况在平台进行审核，同时提交当年度工作方案、工作细则、评委会名单以及审核结果等材料。
附件：
1.江苏省职业教育“双师型”教师标准（试行）
2.《江苏省职业教育“双师型”教师非教师系列专业技术资格和相关职业证书目录(2024 年)》
3.职业教育教师管理-教师帮助手册（申报人看）
4.“双师型”教师评议推荐情况说明
组织人事处
2024年9月20日
